导读：21数据新闻尝试室统计了在a股上市的32家银行、35家券商、5家险企、2家信托共计74家公司的薪酬数据，讲述你去哪家金融机构报酬最好，而且处于回升通道。
来 源丨21世纪经济报导
记 者丨21数据新闻尝试室 钻研员 谢珍、张楠
你幻想的工作是怎样的？钱多事少离家近！
尽管这只能是“幻想”，但相信大局部人还是选择把“钱多”作为重要因素之一。作为群众眼里的金领行业，金融业不停备受喜欢。21数据新闻尝试室统计了在A股上市的32家银行、35家券商、5家险企、2家信托共计74家公司的薪酬数据，讲述你去哪家金融机构报酬最好，而且处于回升通道。
为尽力防止“被均匀”，本文所提的员工月薪均是已剔除了公司高管薪酬后计算得出，相信成果离“金融民工”薪资程度更濒临一点。
整体来看，据21数据新闻尝试室统计，上述四大行业74家上市公司2018年为325万员工支付薪酬合计达9604亿元，人均月薪达24620元。银行有所增长，券商、保险微跌，信托下滑鲜亮。

详细来看，尽管2018年A股跌幅鲜亮，但是券商人均薪酬仍然最高，人均35604元/月的程度已经足够吸引人了？不，还有2家券商人均月薪凌驾5万！这里再揭示一下，这是已经剔除了高管薪酬的数据。不过比拟2017年大都券商还是降薪鲜亮。
整体而言，上市券商人均薪酬中位数在31413元/月，比很多行业要高。心动吗？不过选择之前还要擦亮眼睛，差异券商之间差距甚大。有人均月薪超5万的中信证券（600030.SH）和海通证券（600837.SH），也有1.7万的华林证券（002945.SZ）；有涨薪32%的第一创业（002797.SZ），也有降薪35%的兴业证券（601377.SH）。

说到月薪，就免不了提到安信信托（600816.SH），此前间断月薪十万的新闻让它不停是人们眼中人少钱多的“金饭碗”，不过2018年或许是受业绩大亏18亿的影响，绩效薪酬下降鲜亮，人均薪酬已从2017年的每月132690元跌至17003元，几乎冰火两重天！

绝对高薪，还是薪酬连续增长更重要？
好比银行，尽管整体薪酬程度不及券商信托，但是近两年增幅不停居首。即使在2018年整体环境不那么乐不雅观的状况下，32家A股上市银行中有30家人均薪酬呈现上涨，9家涨幅凌驾10%，青岛银行（002948.SZ）、苏农银行（603323.SH）、紫金银行（601860.SH）涨幅均凌驾30%。固然，期货配资网，假如又高薪又涨薪那就更好啦，如招商银行（600036.SH），最好的股票配资网，2018年人均月薪达48047元，同比增长17.86%。

比拟而言，保险公司则不那么吃香，5家上市险企人均月薪均未凌驾2万元，简直处于垫底程度，新华保险（601336.SH）、中国安然（601318.SH）、中国人保（601319.SH）均有差异幅度的下滑。值得留心的是，新华保险近两年连续减员， 2017年减员1.33万人后2018年再减2502人，是唯逐个家减员的上市险企。

注：本文只计算A股上市的74家券商、银行、保险、信托公司，数据来自于上市公司2018年报。由于各公司有体例在外的员工，薪酬数据仅供参考，51配资，不必然代表真实状况。
计算公式：
1、2018年员工薪酬支出=期末应付职工薪酬—期初应付职工薪酬+支付给职工以及为职工支付的现金-公司高管薪酬；
2、人均月薪=2018年员工薪酬支出/剔除高管后的员工人数/12