企业年金的提取比例是每一年不患上跨越其公司劳动者总工资额的8%，公司以及职工之间的总计缴纳企业年金费也因而劳动者总工资额的12%为限。在这个划定范畴内企业可自由决议企业年金的缴纳用度，在此限度内，多缴或者少缴都行，没有同一的尺度。职工达到法定退休春秋退休后，配资网，可以一次性或者分期领取企业年金。

企业年金提取比例的方式是根据《措施》划定，企业年金所须要的用度是由企业以及职工小我一块儿缴纳的，基金采用彻底堆集的形式，利便给缴纳了企业年金的职工创建其单独的帐户。

一、企业年金必须知足划定工夫才可领取，股票配资，职工在达到法定的退休春秋后，就能够去领取属于小我的企业年金了，期货配资网，提取可分为一次性提取或者分期提取；

二、职工变换事情时，企业年金小我帐户资金可以或许随之转移，职工升学，参军，赋闲的时辰又或者者就职新的单元还未履行企业轨制时，新单元的企业年金也能够由原经管机构继承经管；

三、职工或者者退休的职员逝世亡以后，该职工企业年金小我帐户是由逝世亡职员的法定继续人一次性领取。