爆款基金的前世此生

中国证券报

十多年来，配资网，笔者见证过四次典型意义上的爆款基金诞生：2006年419亿元的嘉实计谋增长、2007年295亿元的上投摩根亚太劣势、2018年327亿元的兴全合宜，以及今年3月21日认购金额超700亿元的睿远发展价值。

四只爆款基金的诞生有其独特点。首先是站在风口，发行时都处于市场热情高涨的阶段。其次是相关公司的品牌劣势，嘉实、兴全在发行前都以旗下基金优良的业绩积攒了口碑，得到了渠道的承认；上投摩根也因为合资公司的劣势和前期扎实的投资者教育流动广受投资者承认；睿远则借助了陈光明和傅鹏博的恒久优良业绩记录。最后，渠道给力。出格是对后两只基金来说，招行强大的销售才华功不成没。

与独特点比拟，更有意思的其实是睿远的命运会不会与前三只爆款基金差异。从规模来看，最好的期货配资网，嘉实计谋和上投亚太都早已摘下“巨无霸”基金的名号，规模别离缩水到26.87亿元和41.7亿元，兴全合宜的规模也有所下降。笔者并不认为大规模基金的业绩一定欠好，国内基金的历史上，曾呈现过孙建冬打点的华夏红利，以264亿元的规模在2007年获得了169.42%的业绩，夺得当年混合型基金的头名。更何况，采纳了比例配售的睿远发展价值，基金规模控制在60亿元，在a股市场上不乏腾挪空间。从这个角度看，睿远发展价值虽势必被市场以挑剔的目光审视，但尚不必对其业绩过度颓废。

另一个有意思的现象是，明星基金经理的价值会不会被行业从头审视。嘉实增长和兴全合宜尽管也有邵健和谢治宇两位明星基金经理的光环加持，但公司品牌对募集规模的影响相对更大。睿远发展价值作为新基金公司发行的首只基金，公司品牌的作用简直可以疏忽不计，陈光明和傅鹏博的明星效应得以凸显。

明星基金经理是块金字招牌，在基金发行时可以作为主要的“卖点”宣传。但问题在于，51配资网，明星基金经理十有八九会奔私，公司投入大量资源打造明星，成绩的最终是基金经理个人价值，一旦离任则会“竹篮打水一场空”。这也是绝大大都基金公司强调投研团队作战的起因所在。固然，睿远不存在这个问题，陈光明和傅鹏博别离是公司第一、二大股东。除非公司拆伙，不然没有奔私之忧，因而可以安心地最大化其明星效应。但对于其他基金公司来说，在基金销售遍及仍不景气的环境下，要不要打造、怎么留住明星基金经理，仍是个难解的谜题。